Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos [ECEO]

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Universidade Lusófona

Comentários sobre Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos [ECEO] - Presencial - Lisboa - Cidade - Lisboa

• Objectivos
  A evolução da função Recursos Humanos, no âmbito da sociedade do conhecimento exige técnicos de GRH plenamente integrados na organização e sua estratégia de resposta aos desafios. O Curso de GRH configura-se como via essencial para que os alunos atinjam níveis de excelência na utilização dos métodos e instrumentos estudados. É a forma de responder à rápida evolução da função RH e às exigências que hoje se colocam à gestão do capital humano das organizações. Assim, o plano de estudos tem como objetivo desenvolver as seguintes competências nos alunos:
  - Cultura geral e visão estratégica, orientadas pela investigação e raciocínio científico;
  - Organização do trabalho pessoal;
  - Técnicas de resolução de problemas e decisão;
  - Trabalho em equipa, adaptabilidade e liderança;
  - Consciência social e ética;
  - Aplicação de modelos e metodologias específicas de intervenção em GRH:
  - Conhecimentos de Economia, Direito, Informática e Estatística, complementares para a GRH.
• Dirigido a
  Titulares de um curso de ensino secundário (12º ano) ou de habilitação legalmente equivalente e respectiva prova de acesso
  - Candidatos aprovados nas provas para Maiores de 23 anos.
• Conteúdo
  O curso de licenciatura em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Lusófona tem um desenho e uma estrutura curricular que acompanha e responde às crescentes necessidades e exigências que os profissionais de Recursos Humanos enfrentam, numa sociedade onde a mudança constante gera novos e complexos desafios à gestão das pessoas, área considerada como cada vez mais fundamental para os objetivos de competitividade, produtividade e sustentabilidade das organizações.
  Neste contexto exigente e complexo, o curso de Gestão de Recursos Humanos prepara os profissionais da gestão de pessoas com modelos, métodos e ferramentas práticas que permitem desenvolver, nos alunos, algumas das competências mais críticas e decisivas para uma intervenção diferenciada e diferenciadora neste domínio

Outro curso relacionado com gerenciamento e gestão de recursos humanos