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Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos

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Universidade de Coimbra - FEUC - Faculdade de Economia

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos - Porto - Cidade - Porto

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Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos - Porto - Cidade - Porto Comentários sobre Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos - Porto - Cidade - Porto
Objectivos:
Esta licenciatura visa a formação de profissionais competentes em relações humanas, nomeadamente ao nível dos contextos do trabalho e das organizações. Deste modo, os licenciados em Gestão dos Recursos Humanos adquirem conhecimentos, competências e destrezas nos domínios da gestão, desenvolvimento e organização dos recursos humanos das empresas e organizações, permitindo-lhes uma ampla intervenção profissional nas empresas.
Dirigido a:
Saídas Profissionais Após concluir a licenciatura em Gestão de Recursos Humanos o diplomado fica habilitado para assumir funções designadamente em : - Empresas industriais e de serviços, nomeadamente ao nível do departamento de recursos humanos; - Empresas de recrutamento e selecção; - Organizações de desenvolvimento e planeamento regional e local; - Administração pública, nos sectores administrativos e de assessoria ou ao nível dos departamentos de recursos humanos; - Profissões liberais (auditoria, consultadoria, recrutamento e selecção, formação, etc.) Taxa de empregabilidade : 86% Taxa obtida por média dos valores/cursos em funcionamento.
Conteúdo:

Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos
1º Ano – 1º Semestre
   Economia I  
   Gestão de Recursos Humanos  
   Inglês I
   Introdução ao Direito  
   Métodos Quantitativos  
   Tecnologias e Sistemas de Informação  

1º Ano – 2º Semestre
   Comportamento Organizacional  
   Comunicação Empresarial  
   Direito do Trabalho I  
   Economia II  
   Inglês II  
   Introdução à Gestão  

2º Ano – 1º Semestre
   Desenvolvimento Organizacional  
   Direito da Administração Pública e Autárquica  
   Direito do Trabalho II  
   Gestão Financeira  
   Técnicas de Investigação  
   Opção I  

2º Ano – 2º Semestre
   Direito da Segurança Social  
   Estudos de Diagnóstico Empresarial  
   Ética Empresarial e Económica  
   Integração Europeia  
   Psicologia Aplicada à Gestão de Recursos Humanos  
   Opção II  

3º Ano – 1º Semestre
   Recrutamento e Selecção
   Planificação e Gestão da Formação  
   Gestão de Carreiras e Avaliação de Desempenho  
   Procedimentos Administrativos de Gestão de Recursos Humanos  
   Saúde e Segurança no Trabalho  
   Opção III  

3º Ano – 2º Semestre
 Estágio  
   Projecto  
   Seminário

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