Categoria:Educação Infantil
Modalidade:Semi-presencial
Curso de Auxiliar de Educação Infantil e Babysitting: Habilitações: 9º Ano Idade Mínima: 18 anosApresentação: Curso de Auxiliar de Educação Infantil e Babysitting tem como objetivo preparar profissionais qualificados capazes de cuidarem de crianças, dos 0...
Categoria:Terapias alternativas
Modalidade:Semi-presencial
O IPMHI é uma entidade certificada pela DGERT - Direcção-Geral do Emprego e das Relações do Trabalho, o que representa um reconhecimento da qualidade da nossa formação especializada em onze áreas de educação...
Categoria:Psicologia - Todas
Modalidade:Presencial
A Avaliação Psicológica de Seguranças Privados é, atualmente, um requisito legal obrigatório para a admissão e a permanência nesta profissão (Lei n.º 34/2013, de 16 de maio, alterada e republicada...
Categoria:Microsoft
Modalidade:Presencial
DGERT No final deste curso, os formandos conseguem criar e manipular documentos Excel, quer em termos de dados quer em termos de formatações, criar fórmulas e utilizar funções Excel, utilizar referências entre células e folhas, manipular folhas e conjuntos de...
Categoria:Psicologia - Todas
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
- Dotar os formandos de conhecimentos teórico-práticos no âmbito da avaliação e intervenção na infertilidade
Objetivos Específicos
- Distinguir as caraterísticas relacionadas com diferentes tipologias de infertilidade (natureza, tipo,...
Categoria:Psicologia - Todas
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
- Identificar as caraterísticas mais relevantes das várias Perturbações da Alimentação e do Comportamento Alimentar (PACA), reconhecendo estratégias de intervenção nutricional e psicológica, que permitirão ter uma prática clínica muito mais...
Categoria:Neurologia
Modalidade:Presencial
Descrição da FormaçãoA perturbação comummente designada como Childhood Apraxia of Speech (ASHA, 2007) e/ou Developmental Verbal Dyspraxia (RCSLT, 2011) representará, provavelmente, uma das situações...
Categoria:Psicologia - Todas
Modalidade:Presencial
Descrição da FormaçãoA Perturbação Obsessiva Compulsiva (POC) é uma perturbação psiquiátrica altamente prevalente e com impacto significativo na funcionalidade global dos doentes. Embora a...
Categoria:Gestão Administrativa, administrativos
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
- Dotar os formandos de conhecimentos sobre as melhores práticas na definição de uma política salarial na empresa, relativamente às compensações e benefícios dos seus colaboradores.
Objetivos Específicos
- Identificar as rubricas que podem...
Categoria:Direito Imobiliário
Modalidade:Presencial
Inscrições AbertasCognos Formação e Desenvolvimento PessoalEm qualquer parte em formato e-Learning1. DESTINATÁRIOSArrendatários e senhorios, estudantes e profissionais que se proponham exercer ou que exerçam funções...
Categoria:Gerenciamento e Gestão de Recursos Humanos
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
- Dotar os formandos de conhecimento teórico-prático no âmbito da gestão processual e administrativa na Gestão de Recursos Humanos e sua atualização no enquadramento legal existente;
- Dar a conhecer as principais alterações nos encargos...
Categoria:Diretor Escolar
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
- Dotar os formandos de conhecimentos técnico-práticos necessários para a organização, gestão e elaboração de um processo de certificação de entidades formadoras, em conformidade com os requisitos exigidos pela DGERT.
Objetivos Específicos...
Categoria:Psicologia - Aplicada
Modalidade:Presencial
Descrição da FormaçãoCom a crescente exposição ao digital, onde a vida online assume um papel cada vez mais central, torna-se fundamental aprofundar conhecimentos associados às práticas digitais dos jovens,...
Categoria:Gerenciamento e Gestão de Recursos Humanos
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
- Dotar os participantes da ação de conhecimentos teóricos gerais e práticos no processamento salarial das empresas atendendo ao enquadramento legal em vigor e recorrendo ao ERP Primavera Recursos Humanos.
Objetivos Específicos
- Registar...
Categoria:Qualidade e Segurança
Modalidade:Presencial
Objetivos Gerais
Desenvolver, coordenar e controlar as atividades de prevenção e de proteção contra riscos profissionais.
Objetivos Específicos
Colaborar na definição da política geral da empresa relativa à prevenção de riscos e planear e implementar...
Categoria:Gestão de Qualidade
Modalidade:Presencial
INSCRIÇÕES ABERTAS Cognos Formação e Desenvolvimento PessoalEm qualquer parte em formato e-Learning1. DESTINATÁRIOS- Gestores- Responsáveis de produção, distribuição, operações,...
Categoria:Segurança civil
Modalidade:Presencial
O curso de renovação do cartão de Vigilante conta com 30 horas de formação presencial, nas instalações da RHFORMA em Lisboa e Vila Nova de Gaia. As nossas próximas edições desta formação...
Categoria:Metodologia e Didática do Ensino
Modalidade:Presencial
CCP – Certificado de Competências Pedagógicas No CCP Formador os futuros formadores deverão ser capazes de: \r\n \r\n- Avaliar o perfil do papel do formador face ao contexto geral da formação profissional em Portugal; \r\n \r\n- Caraterizar os contextos/sistemas...
Categoria:Microsoft
Modalidade:Presencial
DGERT No final deste curso, os formandos conseguem criar macros avançadas através de código de programação VBA. Estas macros serão criadas com código personalizado e permitem automatizar todo o tipo de situações no Excel, como: criação de folhas, fórmulas, gráficos,...
Categoria:Medicina Esportiva
Modalidade:Presencial
Descrição
A anatomia e a fisiologia são objetos de estudo nucleares para todos os profissionais de Ciências da Saúde e do Desporto. Em vários domínios do exercício profissional e assumindo que – só...
